紐約人壽連續 167 年發放紅利 2021年將再發十八億元展實力

紐約人壽宣布發放公司史上第二高的紅利，在 2021 年將向保單持有人發放的紅利總額為 18 億美元

公司連續 167 年發放紅利，體現了紐約人壽加強財務實力，保持互惠特性和為保單持有人提供長

期價值的承諾。

2020 年 11 月 19 日，紐約——美國最大的互惠人壽保險公司 1 紐約人壽今天宣布，在 2021 年將向符合條件的參與保單持有人發放 18 億美元的紅利，此為公司有史以來第二高的紅利記錄。在向

保單持有人提供有保證的現金值增長之外持續 167 年發放紅利的能力，凸顯了紐約人壽專注力致

的運營策略，長遠發展的投資方式和持之以恆的財務實力。

對於保單持有人而言，2021 年的分紅驗證了他們向紐約人壽購買參與型人壽保險的決定。紅利可

通過幾種方式為壽險保單增添價值。鑑於保單持有人的財務需求會隨著時間的過去而改變，許多

人會利用紅利來增加人壽保險保障而無需額外核保，此舉又稱為“保費付清的額外保險”(Paid -

Up Additions, PUAs)。藉由選擇 PUAs，保單持有人可購買更多的現金值和壽險福利，同時他們

的現金值將持續增加並可延稅。保費付清的額外保險（PUAs) 也有資格獲得分紅。紅利可用於支

付一部分保費，進而降低自付費用；也可以用支票形式領取，用於保單持有人認為合適的任何用

途；或將紅利作為存款留在公司以賺取利息。

對現今在美國運營的 800 多家人壽保險公司的評級中，紐約人壽仍然是獲得四大主要評級機構給

予任何美國壽險公司最高財務實力評級的兩家公司之一。此外，由於紐約人壽加強了對其

2,778.3 億美元的一般帳戶的策略性管理的能力，紐約人壽的盈餘與資產價值儲備仍然維持強勁

走勢。

紐約人壽也將連續第五年支付參與互惠收入年金的紅利。紅利的支付根植於紐約人壽互惠收入

年金的價值主張之中，它包括有保證的收入和通過分紅獲得的潛在的額外收入。收入年金已成為

數百萬美國人的核心退休方案之一。根據 LIMRA 的資料，紐約人壽及其子公司仍然是收入年金

名列前茅的提供者。

紐約人壽還將首次對 2018 年推出個別銷售的長期護理產品 My Care 支付紅利。紐約人壽 My Care

的保單持有人其保單滿三年者將在 2021 年獲得分紅。