【《华人》传媒编辑王惠豫2022年01月17日】新出台的加州公共卫生局（CDPH）的临时返回工作岗位指南规定，COVID-19检测呈阳性且无症状的医护人员可立即返回工作岗位，无需隔离或测试。

加州的指导意见说，返回工作岗位的政策应该是最后的手段。无症状的工作人员如果立即返回工作岗位，必须戴上N95口罩，并应在可能的情况下被分配给COVID-19阳性的病人。

加州公共卫生局说，这项指导意见从1月8日到2月1日生效，是为了应对许多医院，包括圣地亚哥的医院，由于Omicron变体而面临的严重人员短缺。

这项指南遭到了许多医护工作人员的批评。加州护士协会主席凯西-肯尼迪(Cathy Kennedy)周日在脸书上发帖说："纽森州长，撤销这项危险的政策。这很荒唐，撤销它。”"无论你是否有症状，你都在传播病毒，所以护士或医护人员到底为什么要立即返回工作岗位，去感染病人、访客和同事？"

ABC 10News联系了圣地亚哥当地医院，看这些医院是否遵守该州的新指南。

Kaiser、UCSD Health、Sharp Healthcare和Scripps Health都表示他们不允许无症状的医护人员立即返回。

Kaiser说，他们正在遵循CDC的更新，将无症状医护人员的隔离时间缩短为7天，一般人的隔离时间为5天。

UCSD Hleath说，如果没有症状，医护人员可以在测试阴性的第五天或没有测试的第十天返回工作。

Scripps Health称加州的指南是 "不安全的做法"。相反，该医疗系统在五到七天后根据具体情况让员工回来。

Sharp医疗系统说，它目前有大约700名员工因COVID而缺勤。其中只有约45人没有症状。Sharp说，这些员工最早可以在第五天返回，并在同一天进行测试并是阴性结果，或在第11天不进行测试。

（消息来源：ABC 10News）

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